Fach- und Führungs­kräfte­entwicklung

Wir starten mit einer qualitativen und individuellen Einzelberatung und führen eine profunde Selbstreflexion durch valide Diagnostiktools und Analysemethoden herbei, die individuell für Sie ausgewählt werden.

Nach der erfolgten Verhaltens- und auch Kompetenzanalyse erstellen wir ein auf Sie persönlich ausgerichtetes Coaching- und Qualifizierungsangebot.

Wir erstellen in Zusammenarbeit mit Ihnen einen Karriere- und Entwicklungsplan, indem wir Ihre fachlichen Kompetenzen und Ihre persönlichen Eigenschaften analysieren und bewerten.

Auf Basis Ihres erstellten und mit Ihnen abgestimmten Kompetenzprofils starten wir die Vorbereitungsmaßnahmen zu den Trainings- und Bildungseinheiten.

Mit jeder einzelnen Coachingeinheit fördern wir Ihre Talente und unterstützen Sie auf Ihrem spannenden Berufsweg.

Begleitend zu den Qualifizierungsmaßnahmen und passend zu Ihrem Kompetenzprofil stimmen wir uns immer wieder mit Ihnen und den anderen Partnern ab. Das Ziel ist es, Sie so zufrieden zu stellen, dass Sie sich eine lebenslange Karrierebegleitung wünschen.